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822 搞定康力,苏联的第一批设备到了(1 / 2)

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刘春来的话,让黄秋生不能反驳。


他有这样的底气说这个。


只要技术!


也只是发展技术。


利用技术进步来挣钱。


而不是通过生产规模进一步占领市场……


“郑总,如果不是之前你们瞎搞,或许我们的合作会持续很长一段时间。”


刘春来停顿了一下。


提醒郑秋生。


当初技术合作的时候,康力就搞了自己一次。


泥人还有三分泥性呢。


郑秋生顿时沉默不语。


这事情……


“生产,并不是乐视发展的主要方向。即使后面占领了市场,国内那么多彩电生产线,总有一部分会因为市场竞争无法生存下去,那时候,我们可以提供订单,他们帮我们代工就是了。”


刘春来依然平静。


声音很轻。


却如同一声炸雷。


炸得郑秋生外焦里嫩。


他从来没想过,刘春来的野心这么大。


同样也认同刘春来的说法。


只要手中掌握了技术,那么,未来直接把生产交给代工厂,他们甚至都可以不需要生产线。


康力这么多年,基本上没有在技术上投入。


就因为技术研发投入成本太高,见效太慢。


“康力,如果你们舍不得在技术研发上投入,我个人的建议,是成为代工厂,为其他有需要的企业提供各种你们能生产的核心零部件,以规模生产来创造利益,否则,就只有破产一途……”


刘春来的这话,一点都不客气了。


在他看来,这也是康力目前想要继续生存的唯一出路。


成为代工厂。


为其他品牌生产各种零配件。


要不然,真的死路一条。


不掌握技术。


高层舍不得投入。


甚至,为了利润都能赶走核心团队。


“我还有别的事情,你们如果能谈,就去会议室谈。如果不能,就不要耽搁大家时间了。时间就是金钱。”


刘大队长直接下了逐客令。


他懒得理会这些人。


具体情况也了解了。


康力现在处境不佳,如果调整得当,未来做代工厂,或许还能成为富士康那样的企业。


可看郑秋生的处事方式,并不像能成为那样人的人。


格局太低。


做不大的。


留在这里,完全是浪费时间。


“老板,对方已经完全表明了态度,一点商量的余地都没有……”


俞建邦问郑秋生。


“想办法寻求别的客户。这样的人,不值得长期合作。”


廖珍没好气地说道。


没有谈妥。


他们暂时就住在了大队的招待所。


目前大队招待所比县里的招待所条件还好。


每个房间都有一台彩电。


要是有空调,就完美了。


不过这山上山风比较大,夏天也不会太热。


就是冬天比较冷。


“闭嘴!”


郑秋生冷冷地对廖珍说道。


这女人,难道还看不清眼前的局面吗?


“难道我说的不对?降价三成,我们基本上没有太大利润了。您怎么向股东们交代?”


廖珍没好气地说道。


自己这可是为老板在考虑。


却被他如此态度。


“如果不接受他们的条件,我们已经不只是少三成利润,而是面临破产!”


俞建邦冷冷地说道。


大陆的其他厂?


想要供应的,拿不出外汇。


很多生产线,也吃不下这么大的量。


而且,也没有经过合作,谁都不保证资金问题。


“我们这样做,会不会太狠了?”


赵志雄问李弼。


虽说压低三成价格,对刘春来算是有交代。


以郑秋生及康力董事会的习惯,利润损失如此大,不一定会接受。


如果没法达成合作,康力最终就会倒闭。


不管怎么说,他们在康力干了这么多年。


是有感情的。


何耀祖叹了口气、


“以郑秋生的性格,很可能不会接受这样的条件。”


李弼笑着摇头。


“郑秋生会同意的。整个康力,都没有其他选择。即使想要开拓新的市场,跟其他公司合作,短时间内也不可能。如果能寻到其它合作公司,郑秋生会主动求上门来?”


康力在彩电技术研发方面长时间基本上没有投入,也没有什么进展。


市场竞争越来越激烈。


整个康力的整机销售数量一直在不断萎缩。


现在每个月销售数量不足四千台,而且还在不断减少。


对于这点,李弼还是有信心的。


康力目前只有两种选择:


要么破产。


要么接受他的条件成为乐视的代工厂。


“跟乐视合作,如果郑秋生有魄力扩大生产规模,至少可以保证利润规模不比现在低,只是没现在这么高的利润而已。”


李弼提醒两人。


他们谁都不希望康力倒闭。


可康力现在跟他们没关系。


不管是大陆彩电发展前景,还是对康力公司的了解,李弼做出这样的判断都不过分。


“这也是我们仨给老板的投名状。”


李弼又补充着。


两人看着他,只是苦笑。


这是李弼的投名状。


赵志雄倒没太多其他想法。


这段时间,他对乐视的了解,让他清楚刘春来投入有多少。


刘春来说不在意。


是骗郑秋生他们的。


乐视赚的钱,几乎全部投到技术研发以及扩大生产方面。


技术研发中心很多技术都是康力都不具备的。


乐视的未来前景,不是康力能比的。


这样的企业,也值得他服务。


刘春来手下极度缺乏高级管理人员。


依刘春来的性格,绝不会在他们没做出任何成绩时就把他们放到高位上。


老老实实干好本职工作,刘春来就会对他们委以重任。


一旦得到了刘春来的信任,手中有多大权利,从他下面高层人员现在的状况都能看到。


就像这次放权给李弼一样。


经过一夜思索。


为确保康力不破产,黄秋生接受了李弼的条件。


降低三成价格。


当天就签订了新合同。


“郑董事长,难道真不考虑扩大生产规模?每年百万台的产能,利润会增加很多。越多越好……”


面对李弼的询问,郑秋生直摇头。


“利润是会增加不少,成本也会降低不少,投资呢?”


郑秋生的态度很冷。


如果不是为了康力不倒闭,他根本就不可能接受自己手下提出的这样条件。


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